◆ご案内
このブログに横浜市北倫理法人会のモーニングセミナーの様子を掲載しています。
このブログを閲覧していただくと、横浜市北倫理法人会の様子を見ていただくことができます。また、モーニングセミナーに参加したい方。倫理法人会に入会したい方は、次のアドレスをクリックしてください。ご案内させていただきます。
https://forms.gle/FKA8udR4N73rGBd4A
このブログに横浜市北倫理法人会のモーニングセミナーの様子を掲載しています。
このブログを閲覧していただくと、横浜市北倫理法人会の様子を見ていただくことができます。また、モーニングセミナーに参加したい方。倫理法人会に入会したい方は、次のアドレスをクリックしてください。ご案内させていただきます。
https://forms.gle/FKA8udR4N73rGBd4A
●会場の様子
モーニングセミナーは毎週土曜日の早朝6:30から新横浜グレイスホテルで開催しています。なお、モーニングセミナーの前にリハーサルとモーニングセミナー朝礼を実施ししていますので、都合の付く方、お役に付かれている方は、5時50分までにお越しください。
●モーニングセミナー朝礼
本日は27名でモーニングセミナー朝礼を行いました。
モーニングセミナー朝礼は、自己革新のための実践であり、参加者を“おもてなしの心でお迎えしましょう”という気持ちに切り替えるためにやっています。どなたでも参加できますので、6:00までにお越しください。
●横北スローガン
今年度の横北スローガン 「明るく集い 楽しく学ぶ 横北スタイル みんなで創ろう!」 を櫻井会長の号令の下、みんなで唱和しました。
●講話
講 師 茅ケ崎市倫理法人会 朝岡紀行 幹事
テーマ 社員が長く働き続ける組織作りの極意
そうすると、責め心が感謝の気持ちに変化していき、活力朝礼を導入して2年経った頃スタッフにアンケートを取ったところ良い意見が多数だったそうです。そして、活力朝礼を導入するにあたり大切なことは「経営者がスタッフに信頼されていること」「やると決めたら覚悟をもってやること」「導入後はスタッフを信頼すること」だそうです。様々な実践を通じてようやく勤労歓喜お意味が分かってきたそうです。人の心を見ない経営は何も変わらない。まずは自分が変わる「人は鏡」の実践をすることが大切だと思ったそうです。そのためにも倫理を学び、心を重視する倫理経営を実践していくことが大切ではないでしょうか。というお言葉で締めくくっていただきました。(記事:甲斐紀和子)
●オリエンテーション 森川祐子副事務長
本日は、森川祐子副事務長から本日、ゲスト参加された方に向けて倫理の素晴らしさ、横浜市北倫理法人会の素晴らしさをオリエンテーションして頂きました。
――――――――――――――――― 以下、その他の活動 ―――――――――――――――――
●横北今期の目標
●連絡事項
・モーニングセミナーに参加される会員は、バッチと名札の着用をお願いします。
持っていない方は稲垣事務長にお声掛けをお願いします。
●本日の出席者は、会場43社44名 内自単会38社39名 女性13名
●次回のご案内
【モーニングセミナー】
日 時 令和6年12月21日(土)6:30~ / 新横浜グレイスホテル
講 師 株式会社しのはら商事 相談役 金子清隆 様
テーマ 新横浜の歴史 / JR新横浜駅が開業して60年、社会インフラが整った60年
●ブログ担当 写真/佐藤賢太郎・塙翔 記事/山本健輔・甲斐紀和子 編集・アップ・監修/岩谷武博




























